Trump yönetimi, 19 Eylül 2025 Cuma günü, H-1B vizeleriyle ilgili beklenmeyen ve vizenin genel işleyişini kökten değiştirecek yeni bir ücret uygulaması getirdi. Eski H-1B başvuru ücretleri toplamda birkaç bin dolar civarındayken, 21 Eylül 2025 tarihinde yürürlüğe giren bu yeni düzenleme ile her bir başvuru için 100.000 dolarlık bir ücret uygulanmaya başlandı.
H-1B vizesi, mühendislik, teknoloji, bilim ve sağlık gibi alanlarda uzmanlaşmış yabancı profesyonellere ABD’de çalışma izni sağlayan bir vizedir. Bu son düzenleme, göçmenler arasında büyük bir kafa karışıklığı yarattı.
Trump yönetimi, H-1B hakkında çıkardığı yeni kararname (presidential proclamation) ile bazı suistimallerin önüne geçmeyi hedefliyor; özellikle ücretler ve başvuru kriterleri yeniden düzenleniyor.
Ancak kararname ile uygulamaya dair net bilgiler bir süre belirsiz kaldı. Örneğin, “yeni ücret yalnızca yeni başvurular için mi geçerli, yoksa mevcut vize sahiplerini de kapsıyor mu?” veya “uzatma işlemlerine etkisi olacak mı?” gibi sorular tartışmalara yol açtı.
Göçmenlerde Amerika’ya Dönüş Telaşı
Trump’ın imzaladığı yeni H-1B kararnamesi, özellikle Hindistan ve Orta Doğu’dan gelen başvuru sahipleri ve mevcut çalışanları derinden etkiledi. Karar ilk açıklandığında, ülkeye dönüp dönmeyecekleri belli olmayan binlerce kişi, karar yürürlüğe girmeden önce ABD’ye dönmeye çalıştı.
Bloomberg ve BBC’nin haberlerine göre, bazı yolcular vize belirsizliği nedeniyle acil uçuşlar ayarladı, biletlerini iptal ederek uçaklardan son dakika indi ve binlerce dolar harcadı. Emirates’in San Francisco-Dubai seferinde yaşanan kaos ve Hindistan’dan ABD’ye seyahat etmeyi planlayan H-1B çalışanlarının son dakika plan değişiklikleri, durumun ciddiyetini gösteriyor.
Geçerli H-1B vizelerine yeni ücret uygulanmayacağı açıklansa da birçok kişi muhtemel riskten çekindi; Microsoft, Amazon ve JP Morgan gibi şirketler çalışanlarını ABD dışında seyahat etmemeleri konusunda uyardı.
Resmi Hâl: White House Kararnamesinin Temel Maddeleri
White House’un 19 Eylül 2025’te yayımladığı kararname ve hemen ardından gelen resmi H-1B FAQ dokümanına göre durum şu şekilde netleşti:
- Kararname, 19 Eylül 2025 tarihinde imzalandı ve yeni H-1B başvuruları için geçerli olacak şekilde 21 Eylül 2025 itibarıyla yürürlüğe giriyor.
- Yeni bir H-1B başvurusu yapılacaksa, işverenin başvuru dilekçesinin 100.000 dolar tutarında ek başvuru ücreti ile birlikte sunulması gerekiyor. Bu ödeme yapılmazsa dilekçe işleme alınmayacak.
- Mevcut H-1B vizesi sahipleri, hâlihazırda verilmiş başvurular ya da onaylanmış vizeleri olanlar bu kurala tabi değil; uzatma (extension) ve statü koruma işlemlerinin de etkilenmeyeceği belirtiliyor.
- Ayrıca, yürütme “prevailing wage” (geçerli asgari ücret düzeyleri) değiştirilmesi yönünde düzenleme yapılmasını da talep ediyor; yüksek ücretli ve yüksek nitelikli işyerlerinden gelen başvuruların öncelikli olması amaçlanıyor.
Kimler Etkileniyor & Belirsizlikler
Etkilenen Gruplar
- Yeni başvuru sahipleri: Özellikle henüz ABD’ye giriş yapmamış, işveren aracılığıyla H-1B ile gelecek olan kişiler.
- Teknoloji ve STEM sektörü gibi yüksek beceri gerektiren iş kolları; çünkü bu değişiklikler bu alanlarda çalışan yabancı işçilerin maliyetini ciddi şekilde artıracak.
Etkilenmeyenler / İstisnalar
- Mevcut H-1B vizeleri ile ABD’de bulunan kişiler bu kararnamenin verdiği yeni fee yükümlülüklerinden muaf tutulacak.
- Ayrıca kararname, “national interest” (ulusal çıkar) gibi durumlarda istisna uygulanabileceği yönünde hükümler içeriyor.
Belirsizlikler
- Bazı başvuru sahipleri ve işverenler, kararnamenin uygulama detayları konusunda çelişkili açıklamalar duydu. Örneğin, “yıllık mı olacak bu ücret, ya da sadece bir defaya mahsus mu?” gibi sorular hâlâ tartışılıyor.
- Seyahat planları ve sınırdan geçişlerle ilgili yönlendirmeler karışık; bazı H-1B sahipleri dışarıdaysa geri dönerken risk olacağını düşünerek acele ediyor.
Senaryolar & “Ne Olabilir?” Sorusuna Muhtemel Cevaplar
Oguz Law olarak önümüzdeki olası senaryoları değerlendiriyoruz:
Oguz Law’dan Değerlendirme
Oguz Law olarak bu sürecin hâlâ birçok belirsizlik içerdiğini görüyoruz. Özellikle:
- Ek ücretin yıllık mı yoksa tek seferlik mi olacağı,
- “National interest exception”ın kimlere uygulanacağı,
- Seyahat sırasında giriş-çıkış yapanların nasıl değerlendirileceği
gibi konularda hâlâ netliğe ihtiyaç var.
Bu yüzden hem işverenlerin hem de başvuru sahiplerinin resmi duyuruları yakından takip etmesini, belirsizliklerin olduğu noktada profesyonel hukuki destek almasını tavsiye ediyoruz.
Oguz Law her zaman yanınızda.
H-1B vizeleri hakkında detaylı bilgi için blogumuzu ziyaret edebilirsiniz: H-1B Vizesi Rehberi.
